Die Barcamp-Methode
"Wissen ist Erfahrung – alles andere einfach nur Information."
Albert Einstein
Wollen Sie interne Wissensschätze heben?
Mit Barcamps gelingt ein intensiver und hierarchieübergreifender Austausch. Dies ermöglicht es, Erfahrungswissen aller thematisch interessierten Mitarbeiter sichtbar zu machen!
Wie das funktioniert? Erkläre ich Ihnen.
Ist Ihre Firma vom demographischen Wandel betroffen?
Mit einem Corporate Barcamp fördern Sie die Eigenverantwortung Ihrer Mitarbeiter hinsichtlich eigener Lernprozesse und binden das Erfahrungswissen älterer Kollegen ein!
Nutzen Sie rechtzeitig diese moderne Form des Wissenstransfers!
Wollen Sie Ihre Experten standortübergreifend vernetzen?
Häufig ist das nötige Wissen bereits in Ihrer Firma vorhanden - und passt dann auch genau auf die Abläufe in Ihrer Firma.
Mit einem standortübergreifenden Corporate Barcamp gelingt Vernetzung par excellence!
Am besten bereiten wir direkt Ihr Corporate Barcamp vor!
Wollen Sie Ihre Klausurtagung revitalisieren?
Bringen Sie Schwung, Eigeninitiative und Kreativität in Klausurtagungen und Strategietreffen! Sie setzen den inhaltlichen Rahmen, die Teilnehmer*innen gestalten mit tagesaktuellen Themen das Programm!
Wie das funktioniert? Erkläre ich Ihnen.
Eine Fachkonferenz planen?
Kostet viel und dauert lang.
Ein Corporate Barcamp hingegen lässt sich mit einem erfahrenen Barcamp Moderator in deutlich kürzerer Zeit zu einem Bruchteil der Kosten planen und durchführen.
Holen Sie sich ein Angebot!
Was sind Corporate Barcamps eigentlich?
Modernes Wissensmanagement in attraktivem Gewand!
Stets ein hochaktuelles Programm!
Wie lauten die 6 goldenen Barcamp-Regeln?
Moritz Colmant
Großgruppenmoderation & Beratung
Konferenz vs. Corporate Barcamp
Stellen Sie als Teilnehmende*r einer Konferenz auch häufig fest, dass die interessantesten Gespräche und Impulse in den Pausen stattgefunden haben? Mit Personen, die ihre Erfahrungen mit Ihnen teilten oder Ihren Berichten angeregt lauschten?
Hier setzt das Format Corporate Barcamp an!
Auch aus Sicht der Veranstaltungsplaner ergeben sich spannende Unterschiede:
Klassische Konferenz
Die Vorlaufzeit der Programmplanung ist hoch.
Die Zeit zum Netzwerken ist gering.
- Die Verpflichtung passender Referenten ist zeitaufwändig, rechercheintensiv und kostspielig.
- Ausgewiesene Experten geben vorgefertigte Wissensbausteine an ein konsumierendes Publikum.
- Die Anwendbarkeit in der eigenen Firma wird häufig zu Recht bezweifelt.
- Wenig Möglichkeiten sich regelmäßig zu durchmischen, alle befinden sich dauerhaft im Plenum oder vorbereiteten Workshops.
- Workshopthemen sind, insbesondere in dynamischen Arbeitsumgebungen, zum Veranstaltungszeitpunkt nicht mehr top-aktuell
- Der Rote Faden der Veranstaltung lässt häufig nur an wenigen Stellen Gelegenheit für eine individuelle Auswahl.
Von Teilnehmenden hört man häufig, dass die Pausenzeiten fürs Netzwerken zu gering waren. Die dort knüpfbaren, persönlichen Kontakte hätten im zukünftigen Arbeitsallag am meisten geholfen!
Innovatives Corporate Barcamp
Die Vorlaufzeit der Programmplanung ist gering
Die Zeit zum Netzwerken ist riesig!
- Das Programm wird von den Teilnehmern selbst gestaltet.
- Möglichkeit eigenes Wissen, Ideen und Vorschläge einzubringen.
- Gelegenheit intern mit interessierten Wissensträgern zu diskutieren und sich auszutauschen.
- Stündliche Durchmischung der Teilnehmenden in Diskussionsrunden, Arbeitsgruppen und Workshops.
- Es finden immer viele Sessions parallel statt
- Stündliche Pausen zur Vernetzung und zum Durchatmen.
- Ausschließlich tagesaktuelle, für die Zielgruppe relevante Themen.
- Statt eines einzigen Roten Fadens "strickt" sich jeder Teilnehmende das genau für Ihn passende Programm selbst!
Alle Teilnehmenden erleben eine ganz individuelle, nach eigenen Vorlieben persönlich zusammengestellte Veranstaltung. Durch die stündliche Durchmischung der Teilnehmenden und stündliche Kaffeepausen gibt es zahlreiche Möglichkeiten der Vernetzung!